NOS SERVICES
Développer les compétences pour mieux décider et mieux agir
AÏWARA conçoit des formations destinées aux institutions, organisations, équipes et professionnels confrontés à des enjeux complexes. Chaque parcours relie connaissances, compétences, pratique et accompagnement afin de favoriser une application réelle dans le travail.
Une approche fondée sur l’andragogie
Nos formations prennent appui sur l’expérience des adultes, leurs responsabilités et les problèmes concrets qu’ils doivent résoudre. Elles privilégient l’analyse de situations, les échanges entre pairs, l’expérimentation et le transfert immédiat des acquis.
L’intelligence artificielle au service de l’apprentissage
L’intelligence artificielle est intégrée comme outil de recherche, de simulation, de personnalisation et de production. Son utilisation reste critique, éthique et placée sous responsabilité humaine, avec une attention particulière à la fiabilité des sources et à la protection des données.
NOTRE INNOVATION PÉDAGOGIQUE
La méthode AICIA
AICIA — Approche intégrée par les compétences, les interactions et l’intelligence artificielle — est une méthode développée et expérimentée par AÏWARA. Elle articule trois dimensions complémentaires :
AICIA est présentée comme une démarche en développement, appelée à être documentée, évaluée et améliorée au fil des formations.
Une démarche orientée vers les résultats
01 Diagnostiquer
Identifier les besoins, les publics et les compétences attendues.
02 Concevoir
Construire un parcours adapté au contexte et aux objectifs.
03 Expérimenter
Mettre les participants en situation d’analyse et de production.
04 Transférer
Accompagner l’application des acquis et apprécier les progrès.
Nos formats
- Formations sur mesure
- Ateliers pratiques et laboratoires
- Parcours hybrides, en présence et à distance
- Formation de formateurs
- Communautés de pratique et accompagnement post-formation
Domaines d’intervention
Prospective, intelligence stratégique, politiques publiques, suivi-évaluation, recherche appliquée, leadership, communication, usages responsables de l’intelligence artificielle et développement humain.
Construire une formation adaptée à vos enjeux
Présentez-nous votre public, vos objectifs et le changement attendu. AÏWARA vous proposera une démarche claire et contextualisée.